Voor de serie ‘Sint Jozef, hier voel ik mij thuis’, spreken we Audrey Rinkens (manager zorg) en Judith Mennen (coördinerend verpleegkundige van de Leerhuiskamer). “Met het realiseren van de zeven nieuwe huiskamers kunnen we met kleinere groepen bewoners kleinschalig wonen en werken. Ongeveer negen bewoners maken samen gebruik van een huiskamer”, vertelt Audrey. “Het idee is dat bewoners zich volledig vrij binnen Sint Jozef kunnen bewegen. Ze gaan van hun appartement naar hun eigen huiskamer maar ze kunnen ook langsgaan bij een andere huiskamer. We hebben geen gesloten afdelingen meer. Veel mensen kennen elkaar. Ze zijn familie of dorpsgenoten. Dat is heel kenmerkend voor de sfeer bij ons.”
Persoonsgerichte zorg
“Sint Jozef is een open huis”, gaat collega Judith verder. “Onze bewoners wonen hier en wij komen bij hen op bezoek en ondersteunen ze daar waar nodig. Wat wij voor ze doen, bepaalt de bewoner zoveel mogelijk zelf. Persoonsgerichte zorg noemen we dat.”
Servies met een gouden randje
Audrey: “We willen een sfeer en beleving creëren zoals mensen het gewend zijn. Dat zit soms in de kleinste details. We hebben bijvoorbeeld servies met een gouden randje en geen soepkommen maar soepborden. Dat herkennen mensen. Zo zijn de nieuwe toiletten ook niet hangend maar staand en voorzien van een zwarte bril want dat was vroeger eenmaal zo.”
Leerhuiskamer
Een van de zeven nieuwe huiskamers is een Leerhuiskamer geworden. Kies je voor een baan in de zorg? Dan kun je bij Sint Jozef je opleiding volgen. “In samenwerking met Gilde Opleidingen hebben wij deze Leerhuiskamer ingericht”, vertelt Judith. “Hier staat een team van gediplomeerde medewerkers samen met tien collega’s in opleiding. De collega’s in opleiding komen uit verschillende leerjaren en worden opgeleid tot verzorgenden niveau 2, 3 en 4. Zij krijgen hier op locatie les. Dat gebeurt op maat. Stel we hebben een ‘casus’ met een verpleegtechnische handeling. Dan spelen we daar meteen met de leerkrachten op in. Zij nemen zo’n praktijkvoorbeeld direct op in de les. De lessen zijn twee dagdelen per week en de rest van de week werken de collega’s in opleiding mee met het team.” “Ons doel is mensen op te leiden voor de zorg”, vult Audrey aan. “Niet perse alleen voor Sint Jozef maar ook voor de regio.”
De praktijk en theorie komen hier helemaal bij elkaar! In de Leerhuiskamer van Sint Jozef leer je in je eigen tempo. Ik ben heel blij dat ik deze keuze heb gemaakt!
Robin Burgers tweedejaars collega in opleiding